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人才理念
文化引才、崗位成才、發(fā)展造才

人才戰(zhàn)略

圍繞企業(yè)轉(zhuǎn)型升級人才需求與規(guī)劃,法士特加強人才隊伍建設(shè),積極引進高端人才,搭建人才創(chuàng)新高地,同時注重把工匠精神融入企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)驗、設(shè)計的每一個環(huán)節(jié),其蘊藏的巨大力量在滋養(yǎng)員工精神、提升品牌價值、推動企業(yè)發(fā)展中,得到充分驗證與釋放。

晉升與發(fā)展

法士特形成了一整套較為完備的人才建設(shè)培養(yǎng)發(fā)展體系,為技術(shù)人員、管理人員、生產(chǎn)工人分別建立了階梯式人才培養(yǎng)機制和多渠道職業(yè)生涯發(fā)展通道,多元化的成長路徑使每位員工都能獲得穩(wěn)定的發(fā)展和晉升機會。

培訓(xùn)與學(xué)習(xí)

持續(xù)加強新生科研人員和工匠的培訓(xùn)力度,積極培養(yǎng)學(xué)科帶頭人和專業(yè)技術(shù)專家,促進員工綜合能力的全面發(fā)展,培養(yǎng)能夠代表行業(yè)水平的學(xué)科帶頭人,復(fù)合型管理人才、工匠代表人,為“想干事、能干事、干成事”的員工搭梯子、鋪路子、建臺子。

薪酬福利

提供市場競爭性薪酬及多元激勵,福利方面提供七險二金,包括補充養(yǎng)老保險及采暖降溫費、節(jié)日福利、員工公寓、員工免費體檢、企業(yè)補充醫(yī)療保險等,為大家的職業(yè)健康保駕護航,并積極貫徹快樂工作幸福生活的人文理念。
官方招聘渠道

招聘程序

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聯(lián)系電話:(029)89567037

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